Сегодня вечером перед закрытием торгов на фоне неоднозначной динамики российского фондового рынка акции Газпрома выступают лидером падения, подешевев на 2,9% до 135,24 руб. за акцию.
Совет директоров Газпрома сегодня объявил об отказе от рекомендации дивидендных выплат по итогам 2023 года в связи с директивой правительства РФ, являющегося контролирующим акционером газовой корпорации, о запрете Газпрому платить дивиденды за 2023 год. Мы и ранее, ещё когда Газпром опубликовал слабые финансовые результаты по МСФО за 2023 год, не ожидали от корпорации дивидендов по итогам года. Напомним, что дивидендная политика Газпрома предусматривает выплаты дивидендов в размере не менее 50% от чистой прибыли по МСФО, но в случае, если у корпорации показатель отношения чистого долга к EBITDA за отчётный год превысит значение 2,5, то менеджмент может рекомендовать сократить дивидендные выплаты или даже вообще их не выплачивать. А в 2023 году данный показатель у Газпрома достиг даже 3, намного превысив критичную для выплаты дивидендов отметку. Против выплаты дивидендов за 2023 год сработал также чистый убыток по МСФО за 2023 год, который корпорация получила впервые с начала XXI века, отрицательный свободный денежный поток, а также большой объём капитальных вложений Газпрома, который вырос за 2023 год на 10% до 12 трлн руб. или почти до 37% от совокупной выручки корпорации.
Как заявил президент России Владимир Путин по итогам официального визита в КНР, у двух стран есть взаимная заинтересованность в строительстве нового газопровода «Сила Сибири-2» из Западной Сибири в Китай. Возможно, что контракт о строительстве газопровода может быть подписан уже в июне в ходе Петербургского международного экономического форума. Для акций Газпрома, потерявших с начала мая 17% стоимости, это событие может быть краткосрочным позитивом, но вопрос о выплате дивидендов ещё и по итогам 2024 года тоже рискует надолго «подвиснуть в воздухе», поскольку корпорации придётся ещё больше увеличить объём капитальных вложений, чем в 2023 году.
https://www.finam.ru/